质量经理
| 职位编号： | 1321436 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 南京市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 质检员、其它 |
| 招聘人数： | 不限 | 学历： | 本科 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 18岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位要求：
1、3年以上电子、电力行业质量经理岗位工作经历。 2、熟悉ISO9000质量体系管理及运行 3、具有较强的责任心、主动性，能吃苦、肯钻研； 4、具备良好的职业素养及团队管理能力，能在较大压力下工作。 5、能熟练的使用ERP软件 工作描述： 1、做好公司质量管理体系要求的建立、运行、维护与改进工作，确保公司质量管理体系正常运行；审核审批与体系有关的各类文件。 2、负责内、外、管审的组织、策划、监督与实施。 3、协助各部门制订质量控制方案及流程，负责对各部门质量控制方案及流程的认定。 4、负责对公司的质量方针、质量目标进行管理，对各部门上报质量目标符合性进行认定审核，不定期向总经理汇报公司质量目标及部门质量目标实施达成情况。 5、负责本部门质量目标的制定、贯彻和考核。 6、负责部门文件、方案的审核审批工作，对文件要求及具体实施情况进行监督控制。 7、负责公司产品品牌维护和管理，实时关注顾客满意度信息，通过信息收集、统计与分析不断提高顾客满意度。 8、负责组织供应商资质审查和供货质量的认定，负责组织合格供应商的评审、考核和实地考察工作。 9、负责不合格品、报废产品的最终处置认定审批及让步放行产品的审核报批。 10、合理设置本部门的岗位和人员职责，制定和落实公司质量培训计划和部门培训计划。 11、培训、指导、评估下属及相关职能。 12、全面负责本部门的日常工作，按时上报公司要求的工作计划、汇报和相关表单。 |
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| 面试地址： | 江苏南京市 | ||||
海外市场总监
| 职位编号： | 1321434 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
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| 工作地点： | 南京市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 销售管理、市场营销/业务 |
| 招聘人数： | 不限 | 学历： | 硕士 | 工作年限： | 5年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 18岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 公司是一家专业从事晶体硅组件研发、生产、营销于一体的制造商。其生产的组件广泛用于离网、并网状态下的民用、商用及大规模公共设施发电。目前产品已成功通过TUV、UL、IEC 、CE等行业认证，并远销德国、意大利、美国等国家和地区，营销和服务网络覆盖全球。
岗位职责： 1）协助总经理建立全面的销售战略； 2）制定并组织实施完整的销售方案； 3）与客户、同行业间建立良好的合作关系； 4）引导和控制市场销售工作的方向和进度； 5）组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务； 6）管理销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍； 7）掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解； 8）有效地管理全国的经销商； 9）主持公司重大营销合同的谈判与签订工作； 10）协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查； 11）进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求； 12）深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据； 13）完成总经理临时交办的其他任务。 岗位要求： 教育背景: ◆管理、市场营销等专业硕士以上学历。有海外留学经验。 经 验: ◆5年以上销售、市场营销管理工作经验，电子、光伏产品优先。 技能技巧: ◆熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施； ◆有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状； ◆具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力； ◆良好的口头及书面表达能力，英语6级以上。 态 度: ◆工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维； ◆具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力； ◆优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力； ◆具有高度的工作热情和责任感。 |
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| 面试地址： | 江苏南京市 | ||||
系统开发员(电力软件分析方向)
| 职位编号： | 1321432 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
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| 工作地点： | 南京市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 电力科技/软硬件工程师、其它、电力电气工程师 |
| 招聘人数： | 不限 | 学历： | 本科 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 18岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 1）本科及以上学历，电力自动化及应用相关专业；
2）一年以上相关工作经验。 3）精通大型的电力自动化方面软件建构和核心算法； 4）熟悉C/C++编程，了解QT架构； 5）了解大型商用数据库、Unix/Linux跨平台开发者优先 |
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| 面试地址： | 江苏南京市 | ||||
项目总监
| 职位编号： | 1321431 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 南京市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 总工程师、其它 |
| 招聘人数： | 不限 | 学历： | 本科 | 工作年限： | 10年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 18岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 主要从事工程建设项目管理工作。
任职资格 （1）大学本科及以上学历，具有土木专业背景，工程师以上职称，从事本专业10年以上经历； （2）具有中等以上规模项目（建安费1亿以上）的管理经验，担任过一个以上市政道桥项目的总监或项目经理； （3）具有较强的项目组织能力、对外协调沟通能力、计划与执行能力、社会公关能力和领导能力。 （4）取得注册监理工程师证、注册一级建造师 |
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| 面试地址： | 江苏南京市 | ||||
物流专员/助理
| 职位编号： | 1321430 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
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| 工作地点： | 南京市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 物控/物流 |
| 招聘人数： | 不限 | 学历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 18岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 一、要求：
1、有物流及库管、看板工作经验，懂ERP系统软件，并且会统计，大专及以上学历。 2、男女不限，南京及江宁本地人优先。 3、工作要踏实、肯干。 4、以长白班为主、双休。工作时间：7.50-4.30。偶尔生产线忙时要倒班，加班有加班费。 5、懂看板和电脑的基本使用。 二、待遇： 1、基本工资:大专为1800元/月，本科为2100元/月，提供中午一顿工作餐。加班费另外算。 2、缴纳五险，有季度奖和年终总经理加奖，待遇优厚。 3、属于管理岗位。 |
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| 面试地址： | 江苏南京市 | ||||
财务经理
| 职位编号： | 1321429 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
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| 工作地点： | 南京市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 审计专员/助理 |
| 招聘人数： | 不限 | 学历： | 本科 | 工作年限： | 10年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 18岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位要求：
1、10年以上财务管理岗位工作经历，3年以上制造型企业财务经理岗位工作经历。 2、具有高新技术企业软件行业的财务从业经历及项目申报经验。 3、具有全面的财务管理知识，全面掌握财务管理各模块业务 4、熟悉国家各项财务、税务等法规和政策。 5、有敏锐的洞察力和数据感觉，极强的财务分析和内部审计能力，对预算体系的推行有很强的实际操作经验； 6、能熟练使用ERP软件 7、具备良好的职业道德，较强的工作热情和责任感，工作细致、严谨 8、具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力和团队管理能力。 9、有攻关能力优先。 |
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| 面试地址： | 江苏南京市 | ||||
工程管理部经
| 职位编号： | 1321428 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
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| 工作地点： | 南京市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 工程施工、建造师（项目经理）、高级管理 |
| 招聘人数： | 不限 | 学历： | 大专 | 工作年限： | 5年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 18岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 负责主持项目工程开发工作，负责项目工程的现场管理及对工程建设的安全、质量、工期、成本及施工的专业技术监控.
任职资格: 1.教育水平：本科以上学历，优秀者可放宽至大专； 2.专业：建筑、土木工程等相关专业； 3.培训经历：项目管理、沟通技巧； 4.经验：5年以上全面的建筑工程项目管理经验； 5.知识：熟悉施工工艺、流程，精通施工质量管控，熟悉建筑行业国家政策、法律法规； 6.能力：具有较强的技术能力，较强的领导才能和责任心，较强的计划组织能力和解决问题的能力、执行能力； 7.态度：积极主动、工作细致、严谨的工作热情和责任感，团队意识强，具有高度责任感，原则性强，诚实可靠； 8.技能技巧：CAD、Photoshop、 OA办公软件等熟练操作； |
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| 面试地址： | 江苏南京市 | ||||
行政经理
| 职位编号： | 1321426 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
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| 工作地点： | 南京市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 行政专员/助理、企业文化/员工关系/工会管理 |
| 招聘人数： | 不限 | 学历： | 本科 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 18岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位要求：
1、3年以上行政经理岗位工作经历。 2、熟悉ISO9000质量体系管理及运行 3、具有高新技术企业软件行业的从业经历及项目申报经验。 4、具备攻关能力和一定的社会资源。 5、具有较强的责任心、主动性，能吃苦、肯钻研； 6、具备良好的职业素养及团队管理能力和组织能力，善于沟通协调，能在较大压力下工作。 |
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| 面试地址： | 江苏南京市 | ||||
